Szkolenie „Komunikacja w zespole" rozwija umiejętności skutecznego porozumiewania się we współpracy zespołowej. Uczestnicy uczą się jasno przekazywać informacje, aktywnie słuchać, udzielać informacji zwrotnej i zapobiegać nieporozumieniom, które obniżają efektywność pracy.
Szkolenie skierowane jest do:
członków zespołów projektowych i operacyjnych
liderów i menedżerów zespołów
osób chcących poprawić współpracę i atmosferę w zespole
Czego się nauczysz:
jasno i precyzyjnie przekazywać informacje
aktywnie słuchać i zadawać trafne pytania
udzielać i przyjmować informację zwrotną
zapobiegać nieporozumieniom i budować dobrą atmosferę współpracy
Konspekt
1. Czym jest komunikacja interpersonalna
Co mówić i jak mówić
Świadomość celu w przekazywaniu informacji
Ćwiczenia precyzji mówienia
Ćwiczenia jasności, przejrzystości i spójności przekazu
Stosowanie pytań
Stosowanie przykładów
2. Typy osobowości a styl komunikacji
Test osobowości Hartmana w kontekście potrzeb i przeszkód poszczególnych Uczestników w komunikacji
3. Poznanie swojego stylu komunikacji
Określenie własnego stylu w komunikacji
Analiza swojego sposobu interakcji z innymi - okno Johari
4. Komunikacja niewerbalna
Funkcje komunikacji niewerbalnej
Komunikaty niewerbalne – ćwiczenie
Komunikaty interakcyjne
Emocje w komunikacji niewerbalnej: jak z nich korzystać
Zakłócenia komunikacji – ćwiczenie
5. Bariery w komunikacji społecznej i ich przezwyciężanie
Bariery komunikacyjne
Bariery utrudniające słuchanie – ćwiczenie
Zakłócenia komunikacji w bliskich relacjach
Parafraza, klaryfikacja, zadawanie pytań, ocena, interpretacja - jako techniki znoszące bariery w komunikacji
Budowanie przekonań oraz umiejętności sprzyjających nieoceniającemu komunikowaniu